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友情链接是每一个站长都知道的优化手段，也是最有效的优化手段。为了防止各种通过友情链接的作弊现象，（例如：友情链接交易，SPAM链接平台都严重影响了搜索引擎公平性。）搜索引擎对友情链接不断的做了算法修改。今天我就来讲讲友情链接操作需要注意的几点。
1.友情链接牵连降权现象，友情链接牵连降权就是指A和B站进行友情链接，B站由于违反了搜索引擎优化原则而导致站点降权，当搜索引擎发现A站点有链接指向降权的B站点时，就会对A站点进行相对应的处罚（处罚比B较轻）。这就是我们遇到的友情链接牵连降权现象。为了避免这种现象产生，请每天都要经常自己的友情链接。并且查看对方站点主关键词的排名情况。看站点是否能够打开等。如发现对方站点中木马、病毒或者是关键词排名下降，站点被K等现象时，请通知对方站长并暂时删除其链接，等其站点恢复后再恢复链接。
2.友情链接数量问题，我们知道搜索引擎对站点首页的导出链接是有限制的，因为搜索引擎为了防止某些站点因为进行友链交易而影响搜索引擎公平性。导出链接请控制在40个以内。不要过度增加。友情链接过多的站点，对其关键词排名有影响。影响来源于对友情链接购买交易的处罚。
3.友情链接的添加速度，新站我建议友情链接的添加速度不要过快，即使你的是资源域名（就是通过以前站点累积或者购买的高PR值站点）。因为你转换了行业和内容以及路径。所以你都要从稳定添加的形式。不能过快，更不能一次性添加友情链接2个以上。新站可以根据你的关键词竞争程度来添加。
4.友情链接的请勿经常调换，因为我们知道一个高权重链接的具备条件就是时间，时间按照1个月以上计算，越久对关键词排名越是有利的。撤掉这个时间较旧的反向链接会是产生关键词排名浮动原因之一。
5.即便是你要删除链接也不要一次性大量删除，对站点关键词排名影响较大。因为大规模的删除，同样对方也会在短期删除你的。导致你站点大量反向链接数量下降。关键词排名会受到影响。（除非是你站点已经降权，并且你确定是友情链接问题，但是不确定是那一个，这样，你为了保险起见可以全部删除，但是应该每天删除一些，而不是一天内全部删除。）
从06年春开始的那个大杂烩地方门户网站到现在三年多了，刚开始建的时候盲目追求大而全！界面复杂多样、大小栏目一百多个，有国内国际新闻、电影电视娱乐、博客论坛、同学录、房产、二手、人才、本地文化等，内容都是从别的站拷贝过来的；或者是采集过来的，更新率低，只怕自己做的方面不全，当时弄的非常累，程序也下载了几个，东拼西凑了一个所谓综合性门户网站，个人精力有限，在许多方面都做不好的，最终放弃了运营，投入到学习技术中。现在在本地上网率不断提高的环境下，又想再次制作并运营本地网站，一次次的不眠之夜，一次次的兴奋和伤心。把自己想到的和看到的共享给同我一样为本地发展的网友，以免再次在无法运营中徘徊。
一、内容。
1、 以本土内容为主。明确您的网站定位和目标用户，以特定地域和本地人为限。你网站的信息模式怎么能吸引别人来第二次，这些内容都来自你的周围，你比较熟悉，你的用户也很明确。强调以本地信息为主，这个是城市联盟、58、口碑网等做不来的。
2、 信息评论功能。网友的评论可以看作传播的一个补充和延伸，这个功能真正实现了参与信息的精神。在处理这些评论的时候不光要及时删除有害信息，做好引导，还应该做好这些评论的回馈工作。
3、 站内外搜索查询。访问者应随时可以与网站进行方便的交互，所以在网站每个栏目的规划中都设计了用户非常方便进行查询、搜索、咨询、反馈等交互功能，使用户无论在哪一级页面都可以得到方便的在线咨询、服务。
二、推广。
1、 优化自己的网页。标题，关键字，说明最好不要过多和重复。主要是做内连和外连。
2、 大街发传单彩页，建议发给商家，不要发给路人，大部分人不上网的（我们这儿）。
张贴海报、公关相关媒体都是比较容易操控并且成本低廉，效果明显的宣传方式。
3、 利用网吧推荐。不要奢望让网吧机器上设你的网站为首页，因为网吧有专门的维护人员和电脑门市，他们不会把这样的机会留给你。建议在网吧吧台后的墙面或者其它地方制作合作广告牌，当然大字是XXX网吧，利用网吧作为宣传窗口。
4、 朋友同事介绍，口碑相传。印一些小名片，见人就发。
5、 参与协办活动。互动/有奖活动的组织。如搞一些“有趣的有奖小调查、小测试”，XX数码相机杯“宝宝秀”网络大赛，请企业冠名赞助小奖品（奖品不必贵重，只要对访客有用就行），访客就会常来看结果，还介绍朋友来。推广网站不一定要花很多钱，很多力气，有思路、有步骤地操作，扎扎实实做好网站内容和服务是推广的根基，这一点很重要。
三、盈利
网站互动强了，人气上来了（这个是关键），细心的商家肯定不会错过你。因为一个突出的广告推荐、一个善意的引导，带给他的都是很直接的效果。
特别是地方门户站说的就是一个聚集地方人气，这不是一朝一夕的事，慢慢攒流量攒人气，这样网站才够坚固，本站正缺乏这种精神。主要是精力不够，没有找到合适的团队，所以现在发展也比较缓慢。